Компания предоставляет понятную организационную систему управления задачами и бесплатное обучение в рамках которого вы поднимите актив знаний и умений.

У нас есть все, что нужно для комфортной работы.

• Понятный график. С 9 до 17 (5 дней в неделю). Но чтобы разбогатеть, лучше работать каждый день, по 10 часов минимум. Пример, руководители компании и большая часть сотрудников.
• Еда. Вкусная с доставкой. 5 раз в неделю.
• Рабочее место. Чистое, персональное, с возможностью модифицировать под себя. (Мы работаем в офисе как дома. Уют на рабочем месте, это один из важных приоритетов компании.
• Скоростной интернет, со встроенной возможностью серфинга любых ресурсов. Даже тех самых.
• Компьютеры со средним показателем web.basemark.com 1700. Этого достаточно, чтобы летать по 30 вкладкам, 5 одновременно открытым приложениям. Монтировать видос и параллельно играть в Atomic Heart))
• Закрытый двор. Бесплатная парковка для авто. Бесплатная парковка для велосипедов и самокатов. Круглосуточный доступ к рабочему месту.

Мы двигаемся к идеальной организации окружения, требуя взамен результат работы. Однако слово (требуем) имеет крайне позитивный характер. Мы скорее ждем от сотрудников и партнеров компании лояльного отношения и высшей меры ответственности.

Чего мы ждем от вас?

• умение делать свою работу лучше других;
• необходимость приходить в офис каждый день;
• отсутствие работы по совместительству и «леваков» (100% рабочего времени оплачивает компания);
• способность задавать вопросы и давать ответы.

Что будет после отклика?

1. Мы предложим пройти анкетирование. (Анкета состоит из 20 вопросов, общего характера. Ее цель – знакомство).
2. Вторым этапом предлагается выполнить несколько тестовых заданий.
3. Если удивили. Приглашаем на интервью.

Желаем удачи и советуем не затягивать с откликами. Мы вас очень ждем.